С 1 июля 2019 года в России становится обязательной аттестация сотрудников путем независимой оценки квалификации. Это требование коснется и строительной отрасли, и смежных с ней направлений. Однако далеко не все руководители компаний понимают, что это за процедура и как к ней готовиться.
О нюансах этого процесса применительно к лифтовой отрасли журналисту АН «Строительный Бизнес» рассказала генеральный директор Межотраслевого центра оценки квалификации «ТЕХНОПРОГРЕСС» Светлана Шевченко.
В беседе были затронуты вопросы изменений в системе оценки квалификации работников лифтовой отрасли; механизм работы ЦОКов; и пр.
Прочитать интервью можно здесь.